光电汇

工作内容：

a、 协助寻找符合职位要求候选人，进行简历初步筛选，电话与候选人沟通，安排面试；

b、 协助对应聘者进行背景调查、入职手续审批，协助劳动合同签订、续签、终止、解除等；

c、 协助对培训进行需求调查，协助组织培训活动，例如培训签到等；

d、 负责员工人力资源相关数据的录入，人力资源相关档案整理、维护工作；

e、 负责员工考勤管理、协助员工工资发放等工作；

f、 协助完成部门日常事务及上级交办其他临时性工作。

 任职资格：

a、教育背景：人力资源、工商管理、心理学等相关专业 本科以上在校大三、大四、研一学生，无需相关工作经验；

b、技能：

熟练使用办公软件，例如word、excel、PPT等；

熟悉国家劳动法律法规；

熟练掌握人力资源各大模块理论知识；

对现代高科技企业治理有兴趣和研究的优先考虑；

a、 其他要求：

知识面广，性格开朗，善于沟通，学习能力强；

责任心强，具有良好的团队协作能力，做事沉稳、细致